El modelo de Nailted es un modelo creado a base de métricas y preguntas fundamentales.
Esto quiere decir que las temáticas son aplicables a cualquier grupo de personas, y están diseñadas para recopilar información valiosa que puede ayudar a la empresa a entender cómo se sienten los empleados y cómo pueden mejorar el lugar de trabajo.
Es ocasiones puedes llegar a pensar que alguna métrica no afecta a tu empresa.
Te mostramos a continuación diferentes casos a los que nos hemos enfrentado en Nailted y que hemos aprendido de cada uno de ellos, queremos compartirlo contigo para que puedas evaluar si realmente debes desactivar una pregunta:
“No me aplican algunas preguntas porque estamos en remoto”
Sabemos que, aun estando en remoto, las empresas que se hacen cargo de asegurarse que las personas tienen el entorno adecuado para trabajar, incrementan sus niveles de engagement.
Algunas empresas optan por pagar un coworking cerca de la vivienda de cada persona, pero si el presupuesto no lo permite, siempre podemos asegurarnos de que el equipo está cómodo con el mobiliario del que dispone.
“Creo que hay muchas preguntas de una temática”
Aunque algunas temáticas incluyen más preguntas que otras, el algoritmo de Nailted se encargará de que cada persona responda una pregunta de cada, de modo que se obtiene una repartición de respuestas en cada una de las temáticas.
“En mi empresa esto no pasa” o “esto no me aplica”
¡Enhorabuena! Sin embargo, no estás libre de riesgo de que también te pase a ti. Puede ocurrir en cualquier comento.
Además, no preguntar te asegura no saberlo a ciencia cierta. ¿Tienes la certeza, al 100%, de que esto no te ocurre?
Aunque algunas veces la solución sea compleja, el primer paso es entender lo que ocurre.
Por tanto, podemos decir que desde Nailted no recomendamos desactivar ninguna pregunta del modelo salvo en situaciones muy excepcionales.
Si tienes dudas, puedes contactar con nosotros para discutir tu caso.